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Share Facebook Twitter Email LinkedIn Avec plus de 11 000 élèves répartis dans 25 écoles élémentaires et 7 écoles secondaires, le Conseil scolaire de district catholique de l'Est ontarien (CSDCEO) est le plus grand réseau d'écoles de langue française dans les cinq comtés de Stormont, Dundas, Glengarry, Prescott et Russell. Plusieurs centres de la petite enfance (garderies) sont disponibles dans nos écoles et nous offrons un Programme d'éducation aux adultes. Pourquoi travailler au CSDCEO ? - Indemnité par jour pour les assurances, pour les congés annuels et pour les jours fériés - Poste régulier offert en priorité aux enseignant.es sur la liste de suppléance à long terme - Après une suppléance de plus de 12 jours rémunération bonifiée (grille salariale en fonction des qualifications et expérience) - Accès à des formations de développement professionnel - Travailler en français et faire cheminer les citoyens de demain - Contribuer au rayonnement de la communauté...

Share Facebook Twitter Email LinkedIn Avec plus de 11 000 élèves répartis dans 25 écoles élémentaires et 7 écoles secondaires, le Conseil scolaire de district catholique de l'Est ontarien (CSDCEO) est le plus grand réseau d'écoles de langue française dans les cinq comtés de Stormont, Dundas, Glengarry, Prescott et Russell. Plusieurs centres de la petite enfance (garderies) sont disponibles dans nos écoles et nous offrons un Programme d'éducation aux adultes. Pourquoi travailler au CSDCEO ? - Poste régulier offert en priorité aux enseignant.es sur la liste de suppléance à long terme - Après une suppléance de plus de 12 jours rémunération bonifiée (grille salariale en fonction des qualifications et expérience) - Accès à des formations de développement professionnel - Travailler en français et faire cheminer les citoyens de demain - Contribuer au rayonnement de la communauté Franco-Ontarienne Faites une différence dans le bien-être et la réussite de chaque élève dans le monde...

Share Facebook Twitter Email LinkedIn Avec plus de 11 000 élèves répartis dans 25 écoles élémentaires et 7 écoles secondaires, le Conseil scolaire de district catholique de l'Est ontarien (CSDCEO) est le plus grand réseau d'écoles de langue française dans les cinq comtés de Stormont, Dundas, Glengarry, Prescott et Russell. Plusieurs centres de la petite enfance (garderies) sont disponibles dans nos écoles et nous offrons un Programme d'éducation aux adultes. Pourquoi travailler au CSDCEO ? - Poste régulier offert en priorité aux enseignant.es sur la liste de suppléance à long terme - Après une suppléance de plus de 12 jours rémunération bonifiée (grille salariale en fonction des qualifications et expérience) - Accès à des formations de développement professionnel - Travailler en français et faire cheminer les citoyens de demain - Contribuer au rayonnement de la communauté Franco-Ontarienne Faites une différence dans le bien-être et la réussite de chaque élève dans le monde...

Share Facebook Twitter Email LinkedIn Avec plus de 11 000 élèves répartis dans 25 écoles élémentaires et 7 écoles secondaires, le Conseil scolaire de district catholique de l'Est ontarien (CSDCEO) est le plus grand réseau d'écoles de langue française dans les cinq comtés de Stormont, Dundas, Glengarry, Prescott et Russell. Plusieurs centres de la petite enfance (garderies) sont disponibles dans nos écoles et nous offrons un Programme d'éducation aux adultes. Pourquoi travailler au CSDCEO ? -Un régime d'assurances collectives et un régime de fonds de pension -Un programme d'aide aux employés et à leur famille -Accès à une banque de congés de maladie -Intégrer un milieu de travail stimulant, flexible et novateur -Faire partie d'une équipe dynamique, à l'écoute et disponible -Avoir l'opportunité de choisir et diversifier vos pratiques grâce à l'étendue de notre territoire -Avoir un horaire de travail stable et qui répond à vos besoins Faites une différence dans le bien-être et...

Share Facebook Twitter Email LinkedIn Avec plus de 11 000 élèves répartis dans 25 écoles élémentaires et 7 écoles secondaires, le Conseil scolaire de district catholique de l'Est ontarien (CSDCEO) est le plus grand réseau d'écoles de langue française dans les cinq comtés de Stormont, Dundas, Glengarry, Prescott et Russell. Plusieurs centres de la petite enfance (garderies) sont disponibles dans nos écoles et nous offrons un Programme d'éducation aux adultes. Pourquoi travailler au CSDCEO ? - Excellent régime d'avantages sociaux (frais dentaire, vision, médicaux et paramédicaux); - Avoir accès à l'un des meilleurs fonds de pension de l'Ontario; - Accès à des banques de congés personnels et des congés de maladie; - Programme d'aide aux employés et à leur famille; - Travailler dans un environnement bienveillant et climat de travail positif; - Travailler en français et contribuer au rayonnement de la communauté Franco-Ontarienne. Responsabilités générales En prévision des...

Description de l'entreprise Dans un esprit de réconciliation, nous reconnaissons que notre organisation et nos écoles se trouvent sur les territoires traditionnels des Premiers Peuples de la Colombie-Britannique. Nous sommes reconnaissant• e• s de prospérer sur ces territoires tout en prenant soin des familles et des enfants qui comptent pour nous afin de leur assurer un avenir rayonnant. Rejoindre notre équipe au Conseil scolaire francophone de la Colombie-Britannique, c'est saisir une belle opportunité de contribuer à l'épanouissement de la francophonie en milieu minoritaire dans un environnement éducatif dynamique qui incarne les principes d'apprentissage autochtones et valorise les apprentissages universels . Riche de nos 47 écoles à travers toute la province, nous sommes engagé• e• s envers la réussite de chacun de nos élèves. L'inclusion et la bienveillance au CSF sont les piliers de notre approche éducative. Tous-tes nos élèves sont accueilli• e• s dans un environnement...

Description de l'entreprise Dans un esprit de réconciliation, nous reconnaissons que notre organisation et nos écoles se trouvent sur les territoires traditionnels des Premiers Peuples de la Colombie-Britannique. Nous sommes reconnaissant• e• s de prospérer sur ces territoires tout en prenant soin des familles et des enfants qui comptent pour nous afin de leur assurer un avenir rayonnant. Rejoindre notre équipe au Conseil scolaire francophone de la Colombie-Britannique, c'est saisir une belle opportunité de contribuer à l'épanouissement de la francophonie en milieu minoritaire dans un environnement éducatif dynamique qui incarne les principes d'apprentissage autochtones et valorise les apprentissages universels . Riche de nos 47 écoles à travers toute la province, nous sommes engagé• e• s envers la réussite de chacun de nos élèves. L'inclusion et la bienveillance au CSF sont les piliers de notre approche éducative. Tous-tes nos élèves sont accueilli• e• s dans un environnement...

Description de l'entreprise Dans un esprit de réconciliation, nous reconnaissons que notre organisation et nos écoles se trouvent sur les territoires traditionnels des Premiers Peuples de la Colombie-Britannique. Nous sommes reconnaissant• e• s de prospérer sur ces territoires tout en prenant soin des familles et des enfants qui comptent pour nous afin de leur assurer un avenir rayonnant. Rejoindre notre équipe au Conseil scolaire francophone de la Colombie-Britannique, c'est saisir une belle opportunité de contribuer à l'épanouissement de la francophonie en milieu minoritaire dans un environnement éducatif dynamique qui incarne les principes d'apprentissage autochtones et valorise les apprentissages universels . Riche de nos 47 écoles à travers toute la province, nous sommes engagé• e• s envers la réussite de chacun de nos élèves. L'inclusion et la bienveillance au CSF sont les piliers de notre approche éducative. Tous-tes nos élèves sont accueilli• e• s dans un environnement...

Description de l'entreprise Dans un esprit de réconciliation, nous reconnaissons que notre organisation et nos écoles se trouvent sur les territoires traditionnels des Premiers Peuples de la Colombie-Britannique. Nous sommes reconnaissant• e• s de prospérer sur ces territoires tout en prenant soin des familles et des enfants qui comptent pour nous afin de leur assurer un avenir rayonnant. Rejoindre notre équipe au Conseil scolaire francophone de la Colombie-Britannique, c'est saisir une belle opportunité de contribuer à l'épanouissement de la francophonie en milieu minoritaire dans un environnement éducatif dynamique qui incarne les principes d'apprentissage autochtones et valorise les apprentissages universels . Riche de nos 47 écoles à travers toute la province, nous sommes engagé• e• s envers la réussite de chacun de nos élèves. L'inclusion et la bienveillance au CSF sont les piliers de notre approche éducative. Tous-tes nos élèves sont accueilli• e• s dans un environnement...

Conseil scolaire catholique Providence   Le CSCProvidence est à la recherche de candidats compétents, dynamiques, francophones et engagés pour le poste de :   ENSEIGNANTE SUPPLÉANTE / ENSEIGNANT SUPPLÉANT À LONG TERME Affichage 2023-242-J   5e / 6e année   Affectation : du 9 novembre 2023 au 28 juin 2024, sujette à modification   École élémentaire catholique Sainte-Marguerite-Bourgeoys Woodstock, Ontario   La rémunération annuelle est basée sur les qualifications et l’expérience allant de 51 419 $ à 102 965 $ (pour une affectation à 100%). Veuillez faire parvenir votre demande d’emploi, incluant votre curriculum vitae de préférence par courriel avant 16 heures le 8 novembre 2023 , à l’adresse électronique suivante : demandedemploi@cscprovidence.ca Le Conseil scolaire catholique Providence promeut les principes de la diversité et l’inclusion et respecte les principes de...

POSITION: QUalified special education teachers DEPARTMENT: SCHOOL OPERATIONS SALARY: FROM $46,527 TO $92,027 DEPENDING ON EXPERIENCE AND QUALIFICATIONS COMPETITION NUMBER: TEACHSPECED LOCATION: IN ONE OF THE NUNAVIK COMMUNITIES STATUS: FULL-TIME REGULAR AND REPLACEMENT start date: As soon as possible Kativik Ilisarniliriniq (KI) is a school board offering educational services in the 14 communities of Nunavik. Are you a teacher currently finishing your degree? Or a qualified teacher looking for a new challenge in your career? If yes, we are the school board for you! We are looking for dedicated special education teachers to join our team. Ideal applicants will be passionate about working with primary and secondary students experiencing a variety of learning needs....

POSTE : ENSEIGNANT(E)S EN ADAPTATION SCOLAIRE QUALIFIÉ(E)S SERVICE : OPÉRATIONS SCOLAIRES SALAIRE : DE 46 527$ À 92 027$ SELON LES QUALIFICATIONS ET L’EXPÉRIENCE CONCOURS N°: TEACHSPECED LIEU DE TRAVAIL: DANS UNE DES COMMUNAUTÉS DU NUNAVIK STATUT: RÉGULIER ET REMPLACEMENT À TEMPS PLEIN ENTRÉE EN FONCTION: AUSSITÔT QUE POSSIBLE Kativik Ilisarniliriniq est une commission scolaire proposant des services éducatifs dans les 14 communautés du Nunavik.   Vous terminez vos études en enseignement cette année? Ou vous êtes un enseignant à la recherche d’un souffle nouveau dans votre carrière? Si oui, nous sommes la commission scolaire que vous recherchez!   Nous recherchons des enseignant(e)s en adaptation scolaire dévoués pour rejoindre notre équipe. Les candidats idéaux seront passionnés...

POSITION: QUALIFIED TEACHERS – ENGLISH SECTOR FOR THE 2025-2026 SCHOOL YEAR DEPARTMENT: SCHOOL OPERATIONS SALARY: FROM $46,527 TO $92,027 DEPENDING ON EXPERIENCE AND QUALIFICATIONS COMPETITION NUMBER: engteach2025-2026 LOCATION: IN ONE OF THE NUNAVIK COMMUNITIES STATUS: FULL-TIME REGULAR AND REPLACEMENT START DATE: JULY 2025 Kativik Ilisarniliriniq (KI) is a school board offering educational services in the 14 communities of Nunavik. Are you a teacher currently finishing your degree? Or a qualified teacher looking for a new challenge in your career? If yes, we are the school board for you! We are looking for passionate and creative teachers for the upcoming school year at the primary and secondary levels in both English sectors.   SUBJECTS TAUGHT: ·...

POSTE : ENSEIGNANT(E)S QUALIFIÉ(E)S - SECTEUR FRANÇAIS POUR L'ANNÉE SCOLAIRE 2025-2026 SERVICE : OPÉRATIONS SCOLAIRES SALAIRE : DE 46 527$ À 92 027$ SELON LES QUALIFICATIONS ET L’EXPÉRIENCE CONCOURS N°: TEACHFR2025-2026 LIEU DE TRAVAIL: DANS UNE DES COMMUNAUTÉS DU NUNAVIK STATUT: RÉGULIER ET REMPLACEMENT À TEMPS PLEIN DATE DE DÉBUT: JUILLET 2025   Kativik Ilisarniliriniq est une commission scolaire proposant des services éducatifs dans les 14 communautés du Nunavik.   Vous terminez vos études en enseignement cette année? Ou vous êtes un enseignant à la recherche d’un souffle nouveau dans votre carrière? Si oui, nous sommes la commission scolaire que vous recherchez!   Nous sommes à la recherche d’enseignants passionnés et créatifs pour...

Description de l'entreprise Dans un esprit de réconciliation, nous reconnaissons que notre organisation et nos écoles se trouvent sur les territoires traditionnels des Premiers Peuples de la Colombie-Britannique. Nous sommes reconnaissant• e• s de prospérer sur ces territoires tout en prenant soin des familles et des enfants qui comptent pour nous afin de leur assurer un avenir rayonnant. Rejoindre notre équipe au Conseil scolaire francophone de la Colombie-Britannique, c'est saisir une belle opportunité de contribuer à l'épanouissement de la francophonie en milieu minoritaire dans un environnement éducatif dynamique qui incarne les principes d'apprentissage autochtones et valorise les apprentissages universels . Riche de nos 47 écoles à travers toute la province, nous sommes engagé• e• s envers la réussite de chacun de nos élèves. L'inclusion et la bienveillance au CSF sont les piliers de notre approche éducative. Tous-tes nos élèves sont accueilli• e• s dans un environnement...

AFFICHAGE INTERNE ET EXTERNE (Réaffichage) Le Conseil scolaire catholique MonAvenir accueille cette année plus de 17 500 élèves, au sein de ses 63 écoles: 47 écoles élémentaires, 1 école intermédiaire, 2 écoles virtuelles, 11 écoles secondaires et deux écoles élémentaires et secondaires établies sur un territoire de plus de 40 000 km2 qui s’étend de la péninsule du Niagara à Peterborough et du lac Ontario (Toronto) à la baie Georgienne. Notre grand réseau d’écoles catholiques de langue française permet à chaque élève de se sentir membre d’une grande communauté scolaire francophone fondée sur la foi et de bénéficier d’une éducation de première qualité, dans un environnement d’apprentissage riche, équitable et...

POSTE: OUVRIER CERTIFIÉ D’ENTRETIEN (RÉGIONAL – PLUSIEURS POSTES) SERVICE: RESSOURCES MATÉRIELLES CONCOURS N°: REGCERTIF2108-08 LIEU DE TRAVAIL: COMMUNAUTÉ DU NUNAVIK À DÉTERMINER STATUT: TEMPS PLEIN RÉGULIER ENTRÉE EN FONCTION: DÈS QUE POSSIBLE Kativik Ilisarniliriniq est une commission scolaire proposant des services éducatifs dans les 14 communautés du Nunavik. FONCTION & TÂCHES : Le rôle principal et habituel de l'employé de ce corps d'emploi consiste à effectuer des travaux d'entretien, de réparation et de transformation relevant de plusieurs métiers du bâtiment. Cet employé effectue ou aide à effectuer des travaux d’entretien général ou d’entretien préventif sur tous les équipements et systèmes opérationnels de la commission scolaire....

AFFICHAGE INTERNE ET EXTERNE Le Conseil scolaire catholique MonAvenir accueille cette année plus de 17 500 élèves, au sein de ses 63 écoles : 47 écoles élémentaires, 1 école intermédiaire, 2 écoles virtuelles, 11 écoles secondaires et deux écoles élémentaires et secondaires établies sur un territoire de plus de 40 000 km2 qui s’étend de la péninsule du Niagara à Peterborough et du lac Ontario (Toronto) à la baie Georgienne. Notre grand réseau d’écoles catholiques de langue française permet à chaque élève de se sentir membre d’une grande communauté scolaire francophone fondée sur la foi et de bénéficier d’une éducation de première qualité, dans un environnement d’apprentissage riche, équitable et inclusif....