Agent(e) de développement

FONCTION & TÂCHES :

Relevant de la coordonnatrice du service d'éducation des adultes et formation professionnelle, l'agent de développement est responsable de l'élaboration, de la mise en œuvre et de l'évaluation des programmes de formation répondant aux besoins spécifiques du réseau de l'emploi à travers tout le territoire de la Commission scolaire.

EN GÉNÉRAL, CE POSTE COMPREND LES RESPONSABILITÉS SUIVANTES :

• Planifier et organiser la logistique des formations numériques des employés de Kativik Ilisarniliriniq et des autres organismes du Nunavik au besoin;
• Élaborer et gérer les budgets liés aux programmes de formation en littératie numérique;
• Participer aux rencontres en lien avec les besoins de formation du marché du travail;
• Se déplacer fréquemment au Nunavik pour soutenir la mise en œuvre des formations ;
• Effectuer toute autre tâche connexe requise par le superviseur.

QUALIFICATIONS :

Diplôme universitaire terminal de premier cycle dans un champ de spécialisation approprié à l'emploi.

La Commission scolaire peut à son gré ne pas tenir compte des qualifications précitées si elle juge adéquate la candidature d'une ou d'un bénéficiaire de la Convention de la Baie James et du Nord québécois (CBJNQ) et que la personne accepte de suivre un programme de formation déterminé par la Commission.

EXIGENCES :

• Maîtrise d'au moins deux des trois langues officielles de travail de la commission scolaire (inuktitut,
• français, anglais).
• Compétences en communication et en leadership.
• Habileté pour la rédaction de rapport.
• Habileté pour le travail d'équipe.
• Connaissance de la suite MS Office.
• Connaissance du milieu communautaire en besoin d'emploi.
• Connaissance des principaux intervenants régionaux.
• Connaissance du secteur de l'éducation des adultes, de la formation professionnelle et du service aux entreprises.

CLASSIFICATION / SALAIRE / AVANTAGES SOCIAUX :

Conformément à la convention collective du SPPENOM pour les professionnels. Ce poste appartient au corps d'emploi 2143 : de 55 282$ à 97 963 $ par année, selon l'expérience et les qualifications. Tous les avantages sociaux sont accordés au prorata de la tâche.

Vous pourriez être éligible à des avantages sociaux tels que :
• 20 jours de vacances annuelles
• 2 semaines de congé pendant la période des fêtes
• Stationnement gratuit
• Programme d'aide aux employés et à leur famille
• Possibilités de progression de carrière
• Horaire de travail hybride

Et, lorsqu'applicable, à d'autres avantages sociaux tels que :
• Horaire d'été
• Prime nordique
• Allocation de transport de nourriture
• Avantages pour frais de déménagement
• Primes d'attraction et de retention
• Jusqu'à trois (3) voyages aller-retour au Nunavik

Nous communiquerons seulement avec les personnes dont nous aurons retenu la candidature.

Nakurmiik!

*L'utilisation du masculin aux présentes découle uniquement d'une volonté de simplification linguistique.